據東南新聞網報道 鞋廠工人小汪想辭職了，結果和廠里鬧得不愉快。結算工資時，工廠負責人換來一堆零鈔，倒在廠房大門口讓小汪一張張、一枚枚地撿。昨天下午3點多，這一幕發生在(福建)晉江市池店鎮新店村晉江合興(六新)鞋材發展有限公司門口。

工人：1944元零鈔倒外面水泥地上

小汪是這家鞋廠一名普通工人，江西人，來泉州工作多年，今年3月份開始在這家鞋廠上班。本月7日下午他開始沒有上班，一共有兩個月又六天的工資沒有結算。

昨天下午3點多，小汪被叫到廠里結算工資。在老板辦公室，小汪簽了工資領取單，扣去曠工3天600 元、早退一天30元以及之前預借的400元生活費等費用，一共剩下1944元。

簽名后，老板李某拿來了一堆零鈔，讓小汪自己點數。小汪一看傻眼了，零鈔面值最大的是5元紙幣，面值最小的是5毛錢的紙幣和硬幣，其中還夾雜著嶄新的1元紙幣和硬幣。

小汪稱，他當時在辦公室內一張張、一枚枚開始點數，后來，零鈔又被倒在廠方車庫外的水泥地上，他和外甥女不得不一張張、一枚枚將錢撿起來。

紙幣被風吹得到處飛，當時太陽仍然很刺眼，但他和外甥女不得不一張張、一枚枚將錢撿起來。工友們都圍上前看，兩個人撿了一個小時左右，他覺得自己“很生氣，也很丟臉”。

后來，小汪稱了一下，零鈔重10.3公斤。

老板：他要拿到外面數錢

鞋廠老板李某說：“我們把錢全部放在那邊(指辦公室內)讓他自己數，但他說要拿到外面去數，怕我們少他的錢?！钡姓J，他們的確是故意將錢換成零鈔，放在地板上讓工人一張張數?！跋麓稳绻龅竭@樣的事情，我們絕對會改正?！崩钅硨χ浾咭粋€勁地說。

為什么雙方鬧出這個不愉快的事?小汪說，自己生病，醫生建議治療，于是他向廠里提出辭職，但廠里希望他繼續做滿一個月再離職。

小汪找了當地勞動局、總工會、信訪局等部門，還騎著自行車到晉江市醫院開了一張生病證明，希望能拿著工資辭職?！熬褪俏野褟S里告了，所以老板很生氣，給我發了一堆零鈔?！毙⊥粽J為。

但李某的說法又不一樣，他告訴記者，工人一般12點30分打卡，但當天小汪早退被扣錢而心生不滿，想不干就不干。此前，小汪并沒有提過辭職的事，他“不是一個想好好干活的人”。

銀行：可預約換取大面值鈔票

昨天晚上7點多，小汪騎著他的自行車，緩緩地向池店方向騎去，裝著零錢的蛇皮袋放在自行車后座。

小汪這袋零鈔該怎么處理?在泉州，部分商業銀行曾經收取過零鈔清點費，即銀行在為企業或個人提供清點鈔票業務時收取的費用。

記者昨天致電兩家銀行客服，其中一家客服表示之前曾有一段時間收過零鈔清點費，但不久前已停止收取該項費用。不過他同時也表示，零鈔清點的確比較費時，如果零鈔要到銀行換取面值較大的鈔票，需要先與銀行網點預約時間，在客流量較少時前往換取。

即時快評

彼此尊重 體面生活

一個辭職工人在地上數老板發的10多公斤零鈔，想必這個場面會讓很多人唏噓不已。

企業，員工，理應是一個有機整體，理應彼此尊重。企業為社會提供勞動就業機會有功，當然，員工勞動、獲取勞動報酬也光榮。泉州民營企業發達，為社會創造了百萬就業機會，讓無數外來人員增加了家庭收入，另一方面，外來員工對企業發展和本地經濟繁榮作出了巨大貢獻。而眼前的這一幕是極不和諧的，也是我們所不愿看到的。

企業與員工發生不愉快，員工要換位思考，體會到老板作為一家之主的不易。而老板也要體諒有難處的員工，同情其工作生活之艱辛。如出現小汪這種情況，雙方應“有話好好說”，如果意見不合，也完全可以依法依規依情妥善處理，表現得大度一些，彼此都有面子。

小汪的遭遇也許不是個例。胡錦濤總書記在今年全國勞模和先進工作者表彰大會上說，“要讓廣大勞動群眾實現體面勞動”。而在今年兩會上，溫家寶總理在作政府工作報告時也提到，“要讓人民生活得更加幸福、更有尊嚴”?！绑w面勞動”和“生活得有尊嚴”，體現了政府對廣大勞動者的莊嚴承諾，已成為社會共識。企業與員工，抑或人與人，彼此尊重，才能更體面快樂地生活。